WAYNE MONDY Author: HOSNI Last modified by: Xp Created Date MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA I I.Penarikan Personalia SDM yang dibutuhkan IV.Seleksi V. Pengenalan dan Orientasi membahas tentang ebook manajemen Ini aja ini seperti buku biasa cuma dibentuknya digital ya Di dalamnya soalnya file PDF ebook manajemen sumber daya manusia iii Kata Pengantar Segala puji syukur kepada Allah SWT, atas selesainya buku Manajemen Sumber Daya Manusia.Buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini terdiri atas MSDM terdiri dari kata manajemen dan sumberdaya manusia.
Jakarta: Badan Penerbit IPWI.. ( Eds ) (1995). Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia. Rendahnya kualitas pertumbuhan ataupun pembangunan ekonomi Indonesia. Pendekatan. Makro.. Baso, Moerad, M,H. Pembinaan SDM Berbasis. Kompetensi Suatu. Dessler, Gary.. Kompetensi. Majalah Manajemen. Usahawan Indonesia. Edisi No. 01TH. Perilaku Organisasi Konsep. Ansoff, Igor, H. Mc Donnell, J Edward. Implanting Strategic Manajement. Perrewe, L, Pamela. Kacmar, Michele,K. Strategic Human Resource Management. Anwar, Idochi, Moch. Makalah Pengembangan Budaya Care (Creative, Adaptive, Responsive, dan Empathy Ethic). Sebagai Budaya Perusahaan Yang Adaptif Dalam Kompetitif Global. Arikunto, Suharsimi. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktek. Jakarta: Rineka Cipta Armstrong, Michael. Encyclopedia of Strategic Management Human Resource Management ( Volume 3 ). New Delhi: Crest Publihing House., (1990). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Elex Media Komputindo. Asad, Moh. (1991). Psikologi Industri. Yogyakarta: Liberty. Atmosoeprapto, Kisdarto. Produktivitas Aktualisasi Budaya Perusahaan. Barthos, Basir. (1999). Manajemen Sumber Daya Manusia Suatu Pendekatan Makro. Yogyakarta: Lappera Pustaka Utama. Pembinaan SDM Berbasis Kompetensi Suatu Pendekatan Strategik Dalam Upaya Peningkatan Kualitas SDM dalam Konteks Globalisasi dan Otonomi Daerah. Majalah Manajemen Usahawan Indonesia. Edisi: No. 02TH XXXII Pebruari 2003. Black, A, James. Champion, J, Dean. ![]() Benis, G, Warren. Benne,D, Kenneth. ![]() Merencanakan Perubahan. Bernardin, John,H. Russell, A, Joyce. Human Resource Management: An Experiential Approach. Brelin,K, Harvey et al. Budihardjo, Andreas. Esensi Strategi SDM dalam Mengantisipasi Persaingan Global. Management Journal, Vol VII Number 13 Desember 2002, Prasetiya Mulya Business School Jakarta. Burnett, Ken. (1996). Strategic Customer Alliances Strategi Kemitraan Pelanggan. Cahyono, Tri, Bambang. Jakarta: Badan Penerbit IPWI.. Eds ) (1995). Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia.
0 Comments
Leave a Reply. |
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. Archives
December 2020
Categories |